La paix se construit chaque jour, par la solidarité, la coopération et le dialogue entre les peuples. À la FTM-CGT, nous refusons que les travailleurs et les travailleuses paient le prix des guerres et des logiques de confrontation. Les budgets doivent servir à répondre aux besoins humains, à dévelo
Face aux attaques contre leurs emplois, leurs conditions de travail et leurs droits, les salariés d’Airbus en Espagne se mobilisent pour défendre leur avenir. La solidarité entre les travailleurs et travailleuses de la métallurgie ne connaît pas de frontières. En France comme en Espagne, nous partag
Actualités 4 -5 | Actualité Eu Inc. : une simplication pour qui, au détriment de qui ? 6-7 | Portrait de syndicat et de syndiqué Se syndiquer pour ne plus être seule ! 9 | Culture Dossier 10-12 | La CGT et la guerre d’Espagne Vie Syndicale 13 | Histoire 85 ans après Châteaubriant : […]Cet article Me
À l’occasion de la Journée internationale de la paix, le 21 septembre, la FTM-CGT réaffirme son engagement pour la paix, la solidarité entre les peuples et la coopération internationale. La paix ne se décrète pas : elle se construit chaque jour, en répondant aux besoins des populations et en donnant
La CGT propose un plan d’urgence pour soutenir les sapeurs-pompiers en grève et accélérer la transition écologique Face aux mégafeux et à la mobilisation historique des pompiers, la CGT Thales exige que le groupe consacre 1 % de son résultat net à des solutions technologiques concrètes. Paris, le 14
Il y a 90 ans, alors que les ténèbres du fascisme menaçaient de recouvrir l’Europe, des dizaines de milliers de volontaires issus de plus de 50 pays décidaient de prendre les armes et de s’engager dans les Brigades internationales, afin de défendre la République espagnole agressée par Franco. A Pari
A la veille du sommet international du spatial organisé au Grand Palais, la CGT a décidé d’organiser un sommet dans lequel seront abordées les questions issues des travailleurs du spatial. Les 8 et 9 septembre 2026 à la Bourse du Travail, Salle Henaff, 85 rue Charlot, 75003 Paris. Les syndicalistes
Actualités 4 -5 Actualité |Transparence salariale : ce que les élus peuvent déjà faire 6-7 Portrait de syndicat et de syndiqué | Le syndicalisme m’a ouvert ma voie 9 Culture Dossier 10-12 1936 : des congés pour tous Vie Syndicale 13 UFICT |Techniciens itinérants : dès que vous montez dans votre véhi
La CGT est favorable à la négociation d’un accord sur le parcours professionnel; toutefois, nous tenons à rappeler que celle-ci ne doit pas se limiter à une simple mise à jour juridique. Cet accord doit être l’occasion de renforcer les droits des salariés, de reconnaître leurs qualifications tout au
Dans le contexte du projet de suppression d’emplois au sein de HME BRASS FRANCE SAS, nous organisons une conférence de presse à la mairie de Rai dans le département de l’ORNE le vendredi 17 juillet 2026 à partir de 11h00. Cette rencontre aurait pour objectif de présenter le travail réalisé depuis pl
Depuis plusieurs mois, les annonces se succèdent chez Volkswagen. Fermetures d’usines, restructurations, réductions des capacités de production et suppressions massives d’emplois : C’est toute l’industrie automobile européenne qui est placée sous tension. Si certains scénarios évoquent jusqu’à 100 0
Le SMIC a augmenté de 3,62 % lors du 1er semestre 2026, alors qu’en parallèle, le résultat de la négociation de la grille a chuté sur une évolution minimaliste moyenne de la grille, à +0,86 %. Pour les salariés concernés, il est urgent de négocier, avant les vacances d’été, une revalorisation signif
Dans le cadre du projet européen SoDi, nous relayons la Newsletter n°5, consacrée au renforcement du dialogue social dans le secteur métallurgique européen et à la mise en œuvre de l’Accord industriel européen. Un projet soutenu par la Commission européenne, visant à améliorer la qualité de l’emploi
Actualités 4 Histoire Le Front populaire et les réalisations sociales des métallos de la CGT 5 Actualité Management algorithmique : un défi majeur pour le dialogue social 6-7 Portrait de syndicat et de syndiqué L’unité de la solidarité CGT 9 Culture Dossier 10-12 Sous-traitance, désindustrialisation
À l’approche des échéances électorales dans les entreprises, la Fédération met à disposition un livret Préparer les élections. Il a été conçu pour accompagner les syndicats à chaque étape de la préparation des élections professionnelles. Il rassemble des informations pratiques, des conseils méthodol
Nous l’avons déjà souligné, les néoprogressistes ne sont jamais que des ultralibéraux, et ceux de Bruxelles ne font pas exception. Lors des élections européennes, ces néoprogressistes nous assuraient qu’une attention particulière serait portée au monde du travail. Avec le projet EU INC., cette atten
Un dossier avance à bas bruit à Bruxelles, et il nous concerne directement. Le 18 mars 2026, la Commission européenne a présenté le projet « EU Inc. », un « 28ᵉ régime » de droit des sociétés qui viendrait s’ajouter aux 27 droits nationaux : une entreprise pourrait être créée 100 % en ligne, en […]C
Par un courrier en date du 2 juin, la FTM-CGT a demandé à l’UIMM de convoquer, dans les meilleurs délais, une réunion de la commission paritaire permanente de négociation et d’interprétation. Notre demande fait suite à l’augmentation du SMIC de + 2,41 % au 1er juin 2026, à la situation importante d’
Retrouvez le compte-rendu du Conseil d’administration du 28 mai 2026 Cet article Compte-rendu IHS du 28 mai 2026 est apparu en premier sur CGT Métallurgie.
Le projet UE Inc, porté par la Commission européenne et directement inspiré par les ultralibéraux nord-américains, est l’illustration d’une volonté dérégulatrice et irréfléchie. À n’en plus douter, les néoprogressistes sont le faux nez des ultralibéraux. En fallait-il la preuve ? Sous couvert de sim
